elΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ & ΒΙΟΜΗΧΑΝΩΝ ΚΥΠΡΟΥ
elΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ & ΒΙΟΜΗΧΑΝΩΝ ΚΥΠΡΟΥ

ΝΕΑ ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ ΟΕΒ – ΑΡΙΘΜΟΣ 4: Κορωνοϊος (COVID-19) και διαχείριση εργαζομένων που ανήκουν στις ευάλωτες ομάδες πληθυσμού

ΝΕΑ ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ – ΑΡΙΘΜΟΣ 4

ΟΕΒ: Κορωνοϊος (COVID-19) και διαχείριση εργαζομένων που ανήκουν στις ευάλωτες ομάδες πληθυσμού

 

Για σκοπούς διαχείρισης των επιπτώσεων του κορωνοϊού (COVID-19), σημειώνεται ότι τα ηλικιωμένα άτομα καθώς και άτομα οποιασδήποτε ηλικίας με χρόνια υποκείμενα νοσήματα (π.χ. σακχαρώδη διαβήτη και καρδιαγγειακά νοσήματα, χρόνια αναπνευστικά νοσήματα, κακοήθειες, ανοσοκατασταλμένοι), ανήκουν στις ομάδες υψηλού κινδύνου για εμφάνιση σοβαρής νόσου και επιπλοκών.

Στα πλαίσια διαφύλαξης της δημόσιας υγείας και για την προστασία εργαζομένων που συγκαταλέγονται στις ευάλωτες ομάδες, η Ομοσπονδία Εργοδοτών & Βιομηχάνων (ΟΕΒ) καλεί τις επιχειρήσεις να διαχειριστούν κατά προτεραιότητα εργαζόμενους που εμπίπτουν στις εν λόγω κατηγορίες και να προβούν στις κατάλληλα συμφωνημένες διευθετήσεις που κατά περίπτωση μπορεί να περιλαμβάνουν και την απουσία από την εργασία με διάφορες μορφές άδειας.

Οι συμφωνημένες διευθετήσεις μπορούν να περιλαμβάνουν για παράδειγμα:

  • Χρήση ετήσιας άδειας μετ’ απολαβών
  • Απουσία του εργαζόμενου από την εργασία με μερικές απολαβές
  • Εργασία εξ’ αποστάσεως / τηλεργασία / εργασία από το σπίτι
  • Απουσία του εργαζόμενου με απολαβές και κάλυψη του απολεσθέντος χρόνου εργασίας όταν επανέλθει στην εργασία μέσα από την δημιουργία χρονομερίδας και με τρόπο που θα συμφωνηθεί
  • Συμφωνημένη άδεια άνευ απολαβών
  • Ειδική διαρρύθμιση στον χώρο εργασίας και παροχή μέσων προστασίας

Το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων και Κοινωνικής Πολιτικής της ΟΕΒ είναι στην διάθεση των επιχειρήσεων για περαιτέρω καθοδήγηση.

Εγκύκλιος 4 ΟΕΒ

Related Posts